元気度チェック(げんきどちぇっく)
💡 手法考案:IMPRO KIDS TOKYO
「元気度」を1〜5の指で表して、理由を語り合うチェックイン手法。お互いのコンディションが分かり、気遣い合えるようになります。
進め方
- 「あなたの元気度は?」という質問に対して、1〜5の数字を指で表してもらう
- 一人ずつ表明し、その理由を語る
- 語ったら次の人を指名して回していく
いいところ
- 簡単にふりかえりを始める気持ちへ切り替えられる
- 出来事を思い出すきっかけにもしやすい
- 相手を気遣いながらふりかえりを始めやすい
手法のポイント
- 「1だからダメ」「5だからいい」というものではない
- 「元気出しなよ」といった押し付けはせず、ファシリテーターや参加者から「正直にありがとう」「そんな中来てくれてありがとう」と受容する
詳しいやり方
「あなたの元気度は?」の一言から始まる、指1本でできるチェックインです。
- 「あなたの元気度は?」という質問に対して、1〜5の数字を指で表してもらいます
- 一人ずつ表明し、その理由を語ります
- 語ったら次の人を指名して回していきます
進め方のポイント
指で数字を出すだけなので、簡単にふりかえりを始める気持ちへ切り替えられます。理由を語るなかで出来事を思い出すきっかけにもなり、お互いの状態が見えるので、相手を気遣いながらふりかえりを始められます。
大切なのは、「1だからダメ」「5だからいい」というものではないこと。低い数字が出たときに「元気出しなよ」といった押し付けはせず、ファシリテーターや参加者から「正直にありがとう」「そんな中来てくれてありがとう」と受容しましょう。どの数字も、正直に出してくれたこと自体が場への貢献です。
🧩 Miro版カタログでこの手法を使う →ふりかえりカタログのMiroボード(誰でも利用OK)が開きます
「やってみた!」は同じ手法に週1回まで。カタログの「みんながやってる手法」に反映されます
もっと詳しく(出典・参考書籍)
この手法を紹介するときは
ブログや資料で紹介するときは、こちらをコピーしてお使いください。利用について →
出典:ふりかえり実践会「元気度チェック」https://hurikaeri.jp/catalog/genki-do-check/(びば/森一樹) 手法考案:IMPRO KIDS TOKYO 原典:インプロの企業研修では何をやっているの?【元気度チェック】|IMPRO KIDS TOKYO
みんなの実践メモ
やってみてどうでしたか?スタンプはすぐ反映、コメントは承認後に掲載されます。
0/300