Focus On / Focus Off（ふぉーかすおんふぉーかすおふ）

詳しいやり方

ふりかえりには、生産的なコミュニケーションと非生産的なコミュニケーションのパターンが存在します。このアクティビティでは、その対比を自分たちで言語化することで、生産的なコミュニケーションをするためのマインドセットを確立します。

まず、コミュニケーションのパターンの例を提示します。質問と主張、対話と議論、会話と口論、受容と防御、批判と提案など。左側（Focus On）に意識を向け、右側（Focus Off）を避けたい、という対比です。

導入としてアクティビティの目的を説明したら、2〜4人の少人数グループに分かれて、単語のペアを1組選びます。各グループで「選んだ単語がふりかえりにおいてどんな行動・発言であり、その結果どんな影響を及ぼすか」を議論してもらいます。最後に議論の結果を簡単に発表・共有し、生産的なコミュニケーションの仕方を取るようにお願いして終了です。

進め方のポイント

① 目的の説明を丁寧に。導入のなかで「ふりかえりにおけるコミュニケーションのパターンについて考える」ということを強調しましょう。目的の説明が不十分だと、「何のためにこの議論をしているのか」に疑問を持たれてしまいます。

② 人数に応じてパターンの数を調整しよう。人数が少ない場合、すべてのパターンを網羅して書き出すと、全部を議論できずに不完全燃焼感が残ることがあります。パターンの数を絞り込むか、すべて書いたうえで「今回はここを議論してみよう」と指定するのもよいでしょう。